Un’organizzazione a silos è un modello di gestione aziendale in cui le informazioni e le attività sono suddivise in compartimenti separati e isolati tra loro. In questo modello, ogni reparto o funzione dell’organizzazione lavora in modo indipendente e non comunica in modo efficace con gli altri. In questo articolo andremo a vedere come rompere la […]
Nelle scorse settimane abbiamo parlato di gamification, di simulazioni e di giochi di ruolo, abbiamo analizzato i vantaggi e compreso quali fossero gli elementi essenziali che caratterizzano il gioco. Oggi scopriremo insieme in che modo sia possibile migliorare il mondo con la gamification. In questo video Yu-kai Chou ci parla del modello Octalysis, caratterizzato da […]
Il gioco di ruolo è una forma di gioco che ci accompagna fin dall’infanzia. Chi non ha mai immaginato di essere un supereroe, un dottore o una principessa durante i giochi con gli amici? Parliamo di “gioco”, perché le sue finalità sono ludiche, indirizzate al divertimento e allo svago, e di “ruolo”, perché ci caliamo […]
La simulazione è un importante strumento di apprendimento che sta diventando sempre più popolare nella formazione aziendale. L’uso della simulazione può fornire ai partecipanti un’esperienza realistica e controllata che consente loro di acquisire competenze specifiche e migliorare le loro abilità di leadership. In questo articolo, esploreremo i vantaggi della simulazione nella formazione aziendale, esaminando come […]
Jane McGonigall ha un piano: salvare il mondo reale giocando, così come si fa nei videogiochi. Nell’articolo della scorsa settimana abbiamo visto i nove motivi per cui il gioco batte la realtà e abbiamo posto le basi per capire come modificare la realtà per renderla più soddisfacente e felice, prendendo spunto dal contesto del gioco. […]